2019-06-25 7:23:55
迎接監(jiān)管備案，麥子金服高管團(tuán)隊(duì)不斷增添猛將
麥子金服在關(guān)鍵時(shí)期，為了更好地發(fā)展業(yè)務(wù)、適應(yīng)市場形勢，各平臺(tái)都在打造能夠幫助業(yè)務(wù)合規(guī)發(fā)展，幫助平臺(tái)成功備案的高管團(tuán)隊(duì)，通過團(tuán)隊(duì)的力量打贏這場“曠日持久”的備案攻堅(jiān)戰(zhàn)。根據(jù)我們得到的最新消息，麥子金服也迎來了多位猛將的加盟。
夏灝先生，麥子金服CEO ，曾任職麻袋財(cái)富CEO，新華保險(xiǎn)電商公司運(yùn)營部總經(jīng)理，陽光保險(xiǎn)惠金所運(yùn)營總監(jiān)。
周會(huì)船先生，麥子金服CFO，擁有超過15年財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。曾任職于中國人民保險(xiǎn)公司、中國再保險(xiǎn)公司、日本三井海上火災(zāi)保險(xiǎn)公司及大地保險(xiǎn)公司。曾參與籌建眾安保險(xiǎn)并任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
熊玉成先生，麥子金服CRO，具有16年銀行零售業(yè)務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)金融業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。曾歷任維信金科(港股上市金融科技公司)風(fēng)險(xiǎn)管理負(fù)責(zé)人，并曾在交通銀行零售風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)擔(dān)任風(fēng)險(xiǎn)分析高級(jí)經(jīng)理職務(wù)。
談到為什么能夠吸引如此多優(yōu)秀且具有競爭力的高管人才加入麥子金服時(shí)，麥子金服創(chuàng)始人兼執(zhí)行董事黃大容女士表示，這和麥子金服始終尊重人才，建立具有吸引力的薪酬機(jī)制，建設(shè)“開放、極致、好學(xué)、有愛”的企業(yè)文化，打造具有吸引力的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)分不開。麥子金服目前的高管團(tuán)隊(duì)核心成員曾任職于中國知名互聯(lián)網(wǎng)公司、一線商業(yè)銀行及大型投資集團(tuán)等標(biāo)桿型企業(yè)。
黃大容女士談到自己人才觀時(shí)說：人往往是在黑暗中前行摸索，而自己的認(rèn)知，就像手電筒照出去的光圈，只能照亮前方一隅。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)那個(gè)光圈中有人，而他的理念、想法正好和你契合的時(shí)候，你就會(huì)非常興奮，就會(huì)感覺到自己不是孤獨(dú)的?！拔颐看慰吹饺瞬?，就會(huì)兩眼放光?！?/p>
隨著監(jiān)管力度的加強(qiáng)和行業(yè)整頓，行業(yè)中的大批企業(yè)被出清、優(yōu)化，麥子金服能夠脫穎而出，被出借人評選出為“互金安心指數(shù)30強(qiáng)平臺(tái)”，也得益于麥子金服擁有一支強(qiáng)大的高管團(tuán)隊(duì)和一眾極具責(zé)任感的員工。在被問及在當(dāng)前如何選擇平臺(tái)時(shí)，黃大容女士依然認(rèn)為團(tuán)隊(duì)是考量的重要方面。
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編輯：楊文博